記者賴榮偉/花蓮報導
在最近的經濟報導中，臺股突破4萬點的訊息成為焦點，科技業的繁榮讓許多人相信經濟正在朝著光明的未來邁進。然而，這樣的繁榮背後，卻隱藏著一個鮮為人知的真相：臺灣有多達800萬的傳產勞工正面臨裁員與無薪假的危機，他們的生計與未來不斷岌岌可危。在這場股市的狂歡中，少數人賺得盆滿鈔滿，而大多數人卻在艱苦求生。
首先，讓我們回顧一下最近的“陣亡名單”。知名的輪胎大廠普利司通於新竹廠毫無預警宣佈關廠，直接導致550個家庭失去生計。這不是小型工廠的訊息，這是一家國際知名品牌的重創。緊接著，日本的美妝巨頭資生堂也宣佈將在明年關閉新竹工廠，這些本該穩定的工作機會，如今卻變得岌岌可危。
往南邊再看，位於高雄的長春集團旗下信昌化工的林園廠，因產量下降，已近兩個月無法運作，最終決定全廠停業，上百名員工面臨失業。北部的老牌紡織大廠新昕纖，也因經濟不振，讓90名員工不得不捲鋪蓋走人。這些曾經被視為「鐵飯碗」的大企業，如今卻像多米諾骨牌一般，紛紛倒下。
對於這樣的現象，許多人不禁要問，臺灣的股市明明衝破天際，GDP也告訴我們經濟很好，這背後到底發生了什麼？其實，業界專家指出，疫情過後的全球產能過剩，加上持續的通貨膨脹，使得市場供需失衡，不少企業無法承受巨大的成本壓力。同時，由於對岸經濟不景氣，便宜產品如潮水般流入臺灣市場，進一步擠壓了本地傳產的生存空間。
臺灣的傳產大多是中小企業，缺乏資金和技術，面對低價競爭根本無力招架，彷彿在用美工刀對抗對方的加特林機槍。這不僅是對企業的打擊，還牽一髮而動全身，影響到了服務業、觀光業、甚至遊覽業和飯店業，很多企業都在苦撐，無法看到復甦的曙光。
根據主計總處的最新資料，接近70%的受僱員工薪資根本達不到全臺平均的48706元，經常性薪資中位數更只有39133元。這意味著，超過一半的上班族每月薪水甚至無法達到4萬元，在股市創新高的表象下，隱藏的是大多數人生活的艱難。
這種「K型發展」的經濟現象，即一部分人如科技業高薪人士享受富裕生活，而另一部分勞工則夾在生存與生機之間，形成鮮明對比。在同一座島上，卻彷彿生活在兩個不同的世界。
然而，問題的根本並不是市場的繁榮，而是失業潮的逐步擴大。隨著傳產的陸續倒閉，許多勞工正面臨失業的恐懼。如果高層只顧著看著高稅收、高外銷的科技巨頭，而不願意將資源分配給傳產協助其轉型，那麼後果將不堪設想。這不僅是勞工的危機，還可能成為社會穩定的隱患。
當股市在狂歡時，背後卻是800萬家庭的淒涼。活在繁榮中的少數，是否能意識到這些在黑暗中掙扎的勞工呢？這場只有100萬人能夠共襄盛舉的派對，卻讓800萬人望門興嘆，清理垃圾的工作也由他們來承受。
市場的泡沫終究會被戳破，那時候的殘酷將迎面而來。若社會不趕快採取行動，將資源分配給這些勞工，等待我們的將是一個滿目瘡痍的社會。臺灣不應該僅有科技業的騰飛，也必須讓每位辛勞的勞工都能獲得應有的認可與支援，共同把臺灣的經濟餵養得更加健康而有彈性。
(示意圖/本報資料照片)
